0

Jurist Arbeidsrecht - Arnhem

Naar vacature overzicht
Verwijder Opslaan Solliciteer

Jurist Arbeidsrecht

  •   Arnhem

Talented

Jurist Arbeidsrecht

DIT GA JE DOEN 

Innovaties, veranderde wet-en regelgeving en mondige burgers zorgen voor een boeiend juridisch speelveld in diverse rechtsgebieden, zoals het arbeidsrecht. De afgelopen jaren hebben laten zien dat het arbeidsrecht constant in beweging is. Vanuit onze kennis in het arbeidsrecht helpen wij niet alleen de private sector, maar sinds 1 januari ook het publieke domein graag met een oplossing op maat. 

EIFFEL Legal Office werkt aan slimme juridische oplossingen voor opdrachtgevers zoals het bedrijfsleven, rechtsbijstandverzekeraars, vakbonden, gemeenten, provincies, waterschappen en de Rijksoverheid. Geen dag is hetzelfde, het ene moment sta je namens een particulier voor de rechtbank in verband met het onterecht ingediende ontslagverzoek. Het andere moment geef je een zakelijke klant over overheidsinstantie een arbeidsrechtelijk juridisch advies of maak je beleid. Dit doe je samen met een team van arbeidsjuristen met uiteenlopende ervaring en expertises. 

Jouw werkzaamheden verschillen per opdrachtgever en kunnen bestaan uit:

  • Verlenen van juridisch advies tot zelfs procederen;
  • Het implementeren van nieuwe wet- en regelgeving of met het ontwikkelen van beleid binnen een organisatie op arbeidsrechtelijk gebied;
  • Daarnaast heb je de gelegenheid om jouw ervaring over te brengen op junior collega's. 

DIT IS DE JURIST BIJ EIFFEL

Een opdracht kan beginnen vanuit de inhoud, maar na verloop van tijd bijvoorbeeld kantelen naar een oplossingsvraagstuk. Als Jurist Arbeidsrecht wordt er van je verwacht dat je hier elke keer adequaat op inspeelt. Ons motto? Blijf je verwonderen! We dagen je uit op verschillende terreinen, in een brede variatie aan opdrachten bij uiteenlopende opdrachtgevers. En hoe duidelijker je weet wat je wilt, des te uitdagender het wordt omdat je meer kansen kan pakken. Dat brengt afwisseling, vrijheid en verantwoordelijkheid.

Bij EIFFEL moedigen we je aan om mee te denken, buiten je projecten andere dingen op te pakken en bij te dragen aan de organisatie. Bijvoorbeeld door een inhoudelijk artikel te schrijven, een propositie te ontwikkelen, bij een inhousedag potentiële nieuwe collega’s te vertellen over werken bij EIFFEL, je collega’s een training over jouw expertise te geven of junior juristen te begeleiden in hun rol. Zo creëer je niet alleen impact op de organisatie, maar ook op je eigen carrièreontwikkeling.

EIFFEL heeft een uitgebreid kennisnetwerk, zo kun je aansluiten bij diverse expertiseteams zoals Onderneming & Recht. Op deze manier doe je mee aan kennisdeling, kun je sparren met andere juristen of vanuit een ander perspectief kijken naar een bepaalde uitdaging. 

Betrokken, warm en open; dat is EIFFEL. Een sociale organisatie met veel enthousiaste professionals, die naast vakinhoudelijke evenementen ook veel leuke activiteiten organiseert. Wat denk je van een citytrip naar Parijs, een wintersportvakantie of een boottocht over de grachten van Amsterdam? Het jaarlijkse nieuwjaarsfeest mag uiteraard ook niet ontbreken op deze lijst.

DIT BEN JIJ

Werken bij EIFFEL Legal Office vraagt om flexibiliteit. Als Jurist Arbeidsrecht maak je jezelf snel zichtbaar bij de opdrachtgever. Je geeft de organisatie het vertrouwen dat jij de aangewezen persoon bent om hen te helpen. Daarbij denk en kijk je verder dan de rest. Zo voeg je extra waarde toe.

Je praat veel met mensen, blijft in beweging. Zie je een kans voor jezelf, voor de opdrachtgever of voor EIFFEL? Dan ga je er achteraan! Daarbij hoef je niet alles zelf te kunnen. Juist als Team EIFFEL ga je voor maximaal resultaat. En net als in de topsport staan er mensen om je heen om je te helpen. Voor de functie van Jurist Arbeidsrecht breng je daarnaast het volgende mee:

  • Een afgeronde WO-Master Nederlands Recht, bij voorkeur met een specialisatie binnen het arbeidsrecht;
  • Zo’n 3 tot 6 jaar relevante werkervaring op het gebied van arbeidsrecht;
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

DIT KRIJG JE VAN ONS 

  • Bruto maandsalaris tussen 3200 en 4.500 euro per maand (afhankelijk van ervaring en inhoudelijke kennis);
  • Onkostenvergoeding: 110 euro netto per maand;
  • Bonusregeling;
  • Leaseauto en OV-kaart;
  • 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
  • Zakelijke telefoon (ook voor privégebruik);
  • Groot aanbod aan training & opleidingen;
  • Premievrij pensioen;
  • Collectiviteitskorting.

Ben jij de steun en toeverlaat op het gebied van arbeidsrecht voor jouw opdrachtgever? Klik dan op de knop ‘Solliciteren’ en stuur ons jouw cv.


Jouw sollicitatieprocedure

1. Enthousiast?

Jij stuurt ons jouw cv en motivatie.

2. Even kennismaken

Wij nemen telefonisch contact met je op.

3. Dieper in gesprek

Je wordt uitgenodigd voor één of twee gesprekken bij ons op kantoor.

4. Ons voorstel

Iedereen enthousiast? Dan gaan we aan de slag met een voorstel!


Solliciteer direct


Kun je de vacature die je zoekt niet vinden?

Meld je aan voor een JobAlert en krijg per e-mail bericht zodra de vacature beschikbaar komt!

JobAlert aanmaken