Professional Analytics

Dit ga je doen

Veel van onze klanten beschikken over een grote hoeveelheid data. Maar de stap van data naar inzicht, dat is een hele grote. Laat staan van inzicht naar toepassing. Jij werkt precies op dat snijvlak. Bij onze opdrachtgevers breng jij de kansen van data in kaart, vervolgens vertaal je die kansen naar slimme oplossingen. Soms individueel, vaak samen met onze consultants in legal, finance en process. Zo ben jij de schakel tussen data science en business.

Arbeidsvoorwaarden

Jij onderbouwt onze slimme oplossingen met het fundament dat data heet. Een innovatieve rol die je veel vrijheid en ruimte voor ondernemerschap oplevert. Je vult werktijden flexibel in en door je uren maximaal te benutten, creëer je ruimte voor een extra (opleidings-)budget, bovenop je prima salaris. Een leaseauto en extra’s als een onkostenvergoeding, premievrij pensioen en collectiviteitskorting zijn part of the job.

Bij EIFFEL streven we naar topprestaties. Altijd. Topsporters en topcoaches vormen voor ons een dagelijkse inspiratiebron. Wij leren continu van hun mentaliteit en het zit inmiddels in ons DNA. Gaan tot het uiterste, kansen zien in de laatste millimeter en de laatste cijfers achter de komma. Daarom spreken wij ook over ‘fit for the job’. Mentale en fysieke fitheid draagt bij aan onze performance, daar zijn wij 100% van overtuigd. Wij bieden verschillende mogelijkheden om mentaal en fysiek fit te blijven. En dat gaat verder dan onze gym op de bovenste verdieping en dagelijks verse lunches. Zo organiseren we elke maand een sportevent, zoals kickboksen en beachvolleybal en hebben we een eigen bedrijfshockeyteam. Maar organiseren we ook trainingen om je mentaal fit te voelen, zoals time management en omgaan met conflicten. Zo is er voor ieder wat wils.

Goed om te weten

Werken als data scientist betekent meebouwen aan onze groeiende tak van analytics. Ons team van data scientists werkt dagelijks aan onze ambitie om alle oplossingen in legal, finance, process met data te onderbouwen. Jij bent onderdeel van dat team en krijgt de kans om deze werelden met elkaar te verbinden. Daarbij past een afgeronde WO opleiding en 1 tot 5 jaar relevante ervaring in het vakgebied van big data en advanced analytics.
0
Ontdek meer
KLANTCASE: Mickey maakt dashboards en rapportages toegankelijk
80% van je tijd kwijt zijn aan data ophalen en goed zetten, en nog maar 20% over hebben voor andere werkzaamheden. En voor specialistische rapportages altijd afhankelijk zijn van de IT-afdeling. Dat kan slimmer, vond Mickey Deten. Hij richtte de financiële analyses en rapportages bij zijn opdrachtgever anders in met behulp van Power BI. Zo bespaarde hij de organisatie veel tijd en kosten. En maakte hij data steeds meer van iedereen. Hoe? Mickey legt het uit.
3
Ontdek meer
VIDEO: Bekijk hoe Roy zijn kansen pakt bij EIFFEL
Roy Krukkert is consultant finance bij EIFFEL en nu ruim een jaar bij ons in dienst. “Ik krijg hier de ruimte om mijn eigen ideeën uit te werken. Zo heb ik de propositie ‘Van data naar inzicht’ ontwikkeld.” Hoe? Dat vertelt hij je graag.
Sollicitatieprocedure

Sollicitatieprocedure

1
Kennismaken
Binnen 48 uur na je sollicitatie mag je een reactie verwachten. En dat is geen standaard e-mail; we bellen je om kort kennis te maken. Hebben we een klik? Dan plannen we samen een eerste gesprek.
2
Eerste gesprek
Het gesprek met de recruiter vindt bij voorkeur plaats op ons kantoor in Arnhem, op de hockeyclub in Amsterdam of op Strijp-S in Eindhoven. Daar leer je ons DNA direct kennen. Het gesprek heeft een persoonlijk karakter. We leren elkaar kennen en jij kunt ons het hemd van het lijf vragen. Ter afsluiting oriënteren we ons alvast op jouw arbeidsvoorwaarden en leggen we het vervolg van de procedure uit.
3
Tweede gesprek
Klikken we nog steeds? Dan plannen wij voor jou een tweede gesprek. Dat gesprek voer je met een performance manager, business director of consultant. Samen bespreek je jouw kansen bij EIFFEL en ga je dieper in op onze expertise en opdrachtgevers. Vervolgens valideren we de Talent Motivatie Analyse (TMA) die je ter voorbereiding hebt ingevuld.
4
Voorstel
Omdat we nog steeds een match zijn doen wij jou natuurlijk graag een voorstel. Per telefoon lichten wij het voorstel toe en vervolgens ontvang je het complete verhaal ook digitaal. Zo kun je jouw toekomst nog eens rustig nalezen.
5
Cadeau
Akkoord? Dan bellen wij allereerst om te vieren dat we collega’s zijn! Vervolgens leggen wij de procedure uit: je ontvangt jouw arbeidscontract per mail en kunt die direct digitaal ondertekenen. Snel daarna neemt de leasemaatschappij contact met je op om thuis jouw auto uit te reiken. Cadeautje!
6
On board
En dan spuiten wij je natuurlijk graag EIFFEL-rood. Je ontvangt per e-mail alle informatie over jouw onboardingsprogramma, dat geheel in het teken staat van gaming. In de tussentijd ben je altijd welkom op events en kennissessies, of heeft de business manager je zelfs al gebeld om de kansen binnen jouw vakgebied te bespreken.
Meer weten

Meer weten

Neem contact op met

Natalie de Roos
Recruiter
Ard Kees
Director Analytics

Op de hoogte blijven over jobs en events?